فیلم بیشتر »»
کد خبر ۱۰۲۱۸۱۴
تاریخ انتشار: ۰۹:۴۲ - ۲۸-۰۹-۱۴۰۳
کد ۱۰۲۱۸۱۴
انتشار: ۰۹:۴۲ - ۲۸-۰۹-۱۴۰۳

این رنو فرانسوی را احتمالا ندیده اید! (+عکس)

این رنو فرانسوی را احتمالا ندیده اید! (+عکس)
در سال ۱۹۷۶، رابرت اوپرون طراح فرانسوی طرحی منحصربه‌فرد برای پروژه رنو VBG ارائه کرد. این خودرو با پنجره جلویی دایره‌ای شکل و جزئیات خلاقانه مانند لولای قابل مشاهده در کاپوت، ترکیبی از طراحی آینده‌نگرانه و الهاماتی از مدل‌های سیتروئن را به نمایش گذاشت. پروژه بزرگ رنو یا VBG برنامه ای بلند پروازانه در کمپانی فرانسوی بود که جمعی از مطرح ترین طراحان خودرو در آن حضور داشتند تا زمینه ساز تحول طراحی در رنو باشند. یکی از شاخص ترین نام های این برنامه، مارچلو گاندینی افسانه ای بود. نتیجه این تلاش ها به تولید طرح هایی انجامید که رنو 4 جدید را به نوعی می توان تداوم آن اندیشه ها دانست.

 

رنو VBG؛ تلفیق خلاقیت اوپرون با طراحی‌های نوآورانه (+عکس)

در طراحی بخش جلویی، یک حس عجیب از طراحی‌های سیتروئن (مانند مدل‌های ویزا و اکسل) دیده می‌شود. همچنین، کاپوت با یک راه‌حل جالب توجه دیگر، یعنی لولای قابل مشاهده برای باز شدن، به چشم می‌آید.

رنو VBG؛ تلفیق خلاقیت اوپرون با طراحی‌های نوآورانه (+عکس)

رنو VBG؛ تلفیق خلاقیت اوپرون با طراحی‌های نوآورانه (+عکس)

 
برچسب ها: خودرو ، رنو
ارسال به دوستان
captcha
ساخت پوشش باتری لیتیومی با الهام از غضروف چطور انرژی‌مان را با افزایش سن حفظ کنیم؟؛ ۷ راه ساده برای اینکه همیشه بی‌حال نباشید درخواست کمیسیون اصل ۹۰ از قوه قضاییه برای تسهیل پذیرش وثیقه‌ها/ پژمانفر: بسیاری از متهمان به‌ همین دلیل راهی زندان شوند عکس‌های خاطره‌انگیز شادی مختاری از پشت صحنه سریال بیست و یک (+عکس) ۷۰ هزار گوشی قاچاق به ارزش ۶ هزار میلیارد تومان کشف شد مشاور قالیباف: مسیر ترانزیتی عمان همچنان فعال است؛ تغییر یک‌شبه ممکن نیست محسن چاوشی برای مردم جنوب ایران آستین همت بالا زد درس‌های اشتباهی که آمریکا از ایران می‌آموزد فرمانده ارتش پاکستان راهی ایران شد با رأی کمیسیون امور داخلی؛ اعتبار گذرنامه‌ها تمدید می‌شود باب اسفنجی به روایت بریکینگ بد (تصویری) عکس یادگاری «جلادها» در دوران ناصرالدین شاه رمزگشایی از دلار ۲۰۰ هزار تومانی/ پای تحریم های جدید و نقش امارات در میان است؟ هشدار هواشناسی برای گرمای نامتعارف در ۱۳ استان محققان: دورکاری می‌تواند منجر به افزایش سلامت روان و ماندگاری در سازمان‌ها شود