.png "عصر ایران")
۲۵ آذر ۱۴۰۴
به روز شده در: ۲۵ آذر ۱۴۰۴ - ۱۵:۵۳
استقبال از عراقچی در بدو ورود به مسکو (فیلم) به بهانۀ سخنان اخیر رییس جمهور دربارۀ کارکرد کارکنان
تناقض در سیاستهای استخدامی دولت/ چرا با وجود بیکاری پنهان، بدنه دولت همچنان بزرگتر میشود؟!
دولتها در دهههای گذشته برای مدیریت بیکاری و ایجاد امنیت شغلی، استخدامهای گستردهای را در بخشهای مختلف دنبال کردهاند. نتیجه این سیاستها، بزرگ شدن بدنه دولت و شکلگیری پدیدهای به نام «بیکاری پنهان» بوده است
عصر ایران؛ مجتبی خانیان- در روزهای اخیر، رییسجمهوری در اظهاراتی به کمکاری در نظام اداری کشور اشاره کرده و گفته است بسیاری از کارمندان دولت کار مفید چندانی انجام نمیدهند و البته گناهی را متوجه آنها ندانسته و یادآور شده خودمان کاری به آنها ندادهایم.
بر این اساس آقای پزشگیان برای کاهش هزینههای جاری و مصرف انرژی، پیشنهاد داده ساعات کاری کارمندان به بازه ۹ صبح تا ۱۳ محدود شود.
این سخنان اگرچه نشاندهنده پذیرش معضل بهرهوری پایین در دستگاههای اجرایی است، اما همزمان پرسشی مهم را نیز مطرح میکند: چرا با وجود اذعان به بیکاری پنهان و ناکارآمدی در نظام اداری، روند استخدامهای گسترده در سالهای اخیر همچنان ادامه داشته است؟
بدنه تاریخی دولت و استخدامهای فراگیر
کارشناسان اقتصادی معتقدند بخش بزرگی از مشکل به ریشههای تاریخی اقتصاد ایران بازمیگردد. دولتها در دهههای گذشته برای مدیریت بیکاری و ایجاد امنیت شغلی، استخدامهای گستردهای را در بخشهای مختلف دنبال کردهاند. نتیجه این سیاستها، بزرگ شدن بدنه دولت و شکلگیری پدیدهای به نام «بیکاری پنهان» بوده است؛ به این معنا که افراد در ظاهر شاغل هستند اما کارآمدی واقعی آنها بسیار پایین است.
استخدام بهعنوان ابزار اجتماعی و سیاسی
افزون بر این، در برخی دورهها استخدام دولتی بهعنوان ابزاری برای مدیریت نارضایتی اجتماعی یا جلب حمایت سیاسی مورد استفاده قرار گرفته است. در چنین شرایطی، افزایش شمار کارمندان لزوماً به معنای افزایش بهرهوری نبوده، بلکه بیشتر جنبه ابزاری و موقتی داشته است.
تناقض میان صرفهجویی و گسترش بدنه دولت
در حالی که دولت با مشکلاتی چون کسری بودجه و فشار هزینههای جاری روبهرو است، هرگونه افزایش استخدام بهطور مستقیم بار مالی جدیدی بر دوش اقتصاد کشور میگذارد. از این رو، تأکید همزمان بر ضرورت صرفهجویی در ساعات کاری و ادامه روند بزرگسازی بدنه اداری، نوعی تناقض سیاستی به شمار میآید.
پیامدهای تداوم روند فعلی
از پیامدهای روند کنونی می توان به کاهش بهرهوری سازمانی و گسترش اتلاف منابع، افزایش سهم هزینههای جاری در بودجه و کاهش ظرفیت سرمایهگذاری عمرانی و بیعدالتی در بازار کار اشاره کرد زیرا تأمین بار مالی بدنه گسترده دولت بر دوش مالیاتدهندگان و بخش خصوصی است!
راهکار پیشنهادی کارشناسان
ه باور تحلیلگران، چنانچه دولت به ناکارآمدی اداری اذعان دارد، راهکار اصلی نه در افزایش کارکنان بلکه در اصلاح ساختار اداری، چابکسازی، دیجیتالیسازی خدمات و ارتقای مهارت نیروی انسانی است. بهکارگیری سیاستهای نوین مدیریت منابع انسانی و بازنگری در مأموریت دستگاهها میتواند به کاهش هزینهها و افزایش بهرهوری کمک کند.
جمعبندی
اظهارات اخیر رئیسجمهور، ضرورت بازنگری در سیاستهای استخدامی و چابکسازی نظام اداری را بیش از پیش نمایان میکند. در شرایطی که ساعات کاری کوتاهتر به دلیل کمکاری پیشنهاد میشود، تداوم استخدامهای گسترده پرسشی اساسی را پیش روی افکار عمومی قرار میدهد: آیا زمان آن نرسیده به جای بزرگتر کردن دولت، به کارآمدتر شدن آن بیندیشند؟
لینک کوتاه: کپی لینک
اقتصادی که نیمه پنهانش را کنار گذاشته؛ چرا زنان هنوز «هزینه» دیده میشوند نه «سرمایه»؟ کانسپت رادیکال سیتروئن؛ C-باگی، خودرویی سبکوزن برای دردسر! (+عکس) شوک به لیورپول و شرط عجیب راشفورد برای بارسلونا؛ بمبهای زمستانی در راهند ثبت میانگین ۵۳۳ میلیون مترمکعب مصرف روزانه گاز خانگی جنگلها؛ قربانیان تقاضای مسکن/ شمال ایران نفسهای آخر را می کشد؟ ظریفیان: اساتید خوب در حال مهاجرت هستند/ کشورهای حاشیه خلیجفارس به اساتید چند برابر ایران حقوق میدهند استایل زمستانی و خاص «محمدرضا گلزار»؛ ترکیب پالتوی بلند و کتونی سفید (عکس) بهترین فیلمهای ۲۰۲۵ از نگاه منتقدان ایندی وایر ؛ شانس بالای جعفر پناهی برای بردن اسکار ابلاغ قوانین جدید ضدپولشویی به صرافیها قبل از وقوع سیل چه کارهایی انجام بدیم؟ (اینفوگرافیک) ایران برای مبارزه با مواد افیونی هزینههای سنگینی متحمل میشود/ شناسایی بیش از ۱۴۰۰ نوع ماده روانگردان در جهان آلن تورینگ؛ پدر هوش مصنوعی کاهش ساختوساز مسکن در تابستان امسال مسکو: به راه حل اوکراین نزدیک شدهایم کنسرتها نماد شکست سیاست فرهنگی ؛ پول نداری «خوش گلدی»