تاریخ:
گل دوم چادرملو به نفت آبادان توسط دیگو تورس 
درس نود
شركت هاي برتر هشتمين دوره جايزه ملي بهره وري معرفي مي شوند
همايونفر هدف اصلي اين جايزه را ايجاد فضايي تشويقي براي مديران سازمان ها برشمرد تا مديران بتوانند در اين فضا دستاوردها و موفقيت هاي سازماني خود را به مقايسه بگذارند.
مدير عامل موسسه مطالعات بهره وري و منابع انساني از اتمام ارزيابي شركتها و سازمان هاي شركت كننده در هشتمين دوره جايزه ملي بهره وري و تعالي سازماني خبر داد و گفت : از ميان مجموعه هاي شركت كننده در فرآيند جايزه يك شركت برنده تنديس سيمين و چهار شركت برنده تنديس بلورين شدند كه برگزيدگان روز شنبه 7 اسفند ماه در مركز همايش هاي بين المللي صدا و سيما با حضور وزير صنايع و معادن و جمعي از صاحبان صنايع كشور معرفي مي شوند.
به گزارش عصر ايران به نقل از اداره اطلاع رساني ايدرو، مسعود همايونفر گفت: در اين همايش سازمان هاي برتر در زمينه هاي ساخت و توليد، خدمات، سلامت،آموزش و بخش عمومي شركت كرده اندكه از برگزيدگان هر رشته تقدير بعمل خواهد آمد.
وي تصريح كرد: در هشتمين دوره جايزه بيش از 120 سازمان براي سطوح مختلف جايزه ملي تقاضاي خود را ارائه كرده اند.
همايونفر هدف اصلي اين جايزه را ايجاد فضايي تشويقي براي مديران سازمان ها برشمرد تا مديران بتوانند در اين فضا دستاوردها و موفقيت هاي سازماني خود را به مقايسه بگذارند.
مديرعامل موسسه مطالعات و بهره وري و منابع انساني افزود: بيش از نيمي از شركت كنندگان امسال جايزه ملي از بخش خصوصي هستند و بيشترين حضور مربوط به بخش ساخت و توليد است كه اين امر بيانگر توجه خاص مديران اين سازمان ها به استقرار نظام هاي مديريتي براي ارتقاي شاخص هاي عملكردي و افزايش توان رقابتي آن هاست.
گفتني است موسسه مطالعات و بهره وري منابع انساني جزو شركت هاي تابعه سازمان گسترش مي باشد.
به گزارش عصر ايران به نقل از اداره اطلاع رساني ايدرو، مسعود همايونفر گفت: در اين همايش سازمان هاي برتر در زمينه هاي ساخت و توليد، خدمات، سلامت،آموزش و بخش عمومي شركت كرده اندكه از برگزيدگان هر رشته تقدير بعمل خواهد آمد.
وي تصريح كرد: در هشتمين دوره جايزه بيش از 120 سازمان براي سطوح مختلف جايزه ملي تقاضاي خود را ارائه كرده اند.
همايونفر هدف اصلي اين جايزه را ايجاد فضايي تشويقي براي مديران سازمان ها برشمرد تا مديران بتوانند در اين فضا دستاوردها و موفقيت هاي سازماني خود را به مقايسه بگذارند.
مديرعامل موسسه مطالعات و بهره وري و منابع انساني افزود: بيش از نيمي از شركت كنندگان امسال جايزه ملي از بخش خصوصي هستند و بيشترين حضور مربوط به بخش ساخت و توليد است كه اين امر بيانگر توجه خاص مديران اين سازمان ها به استقرار نظام هاي مديريتي براي ارتقاي شاخص هاي عملكردي و افزايش توان رقابتي آن هاست.
گفتني است موسسه مطالعات و بهره وري منابع انساني جزو شركت هاي تابعه سازمان گسترش مي باشد.
لینک کوتاه: کپی لینک
ارتباط امواج خواب عمیق با آلزایمر؛ پیامرسان اورکسین شاید سرعت زوال عقل را افزایش دهد غذا و آب ناسالم به مغز آسیب میزنند/ راهکارها برای پیشگیری از عفونت و مسمومیتهای خطرناک غذایی پژوهش جدید: محبت به دیگران بدون توجه به خود میتواند به سلامت روان آسیب بزند مهندسی آباره؛ رومیان باستان چگونه آب را صدها کیلومتر جابهجا میکردند؟(+عکس) کشورهایی که بیشترین سهم از تولید ناخالص داخلی را صرف آموزش میکنند (+ اینفوگرافیک) ترامپ و عربستان در برابر یک راز ۲۵ ساله؛ خانوادههای بازماندگان ۱۱ سپتامبر چه میخواهند؟ ذوق زده شدن عجیب نعیمه نظام دوست در کنار سوپر استار سینما ژست گرفتن عجیب هلیا امامی در یک مراسم سوتی کلامی جالب رامین رضاییان محمد رضا گلزار: با این جمله زن گرفتم عراق: اقدامات اتخاذشده درباره گذرگاههای مرزی موقت است احترام آمیز جدا شوید مثل ماکان بند ؛ هادی چوپان نباشید ... گفت وگوی تلفنی عراقچی با وزیر خارجه عراق و ترکیه فائزه احمدی قهرمان جهان شد؛ سهمیه پارالمپیک لسآنجلس برای ایران حمله داعش به یک مرکز ارتش عراق در کرکوک