فیلم بیشتر »»
کد خبر ۳۶۰۹۰۵
تاریخ انتشار: ۱۲:۱۰ - ۲۵-۰۷-۱۳۹۳
کد ۳۶۰۹۰۵
انتشار: ۱۲:۱۰ - ۲۵-۰۷-۱۳۹۳

اختلاف جدی بین رهبران روسیه و آلمان

عصر ایران
صدراعظم آلمان و رییس جمهوری روسیه دیروز در حاشیه نشست 'آسیا - اروپا' Asia-Europe Summit (آسم) که درایتالیا در جریان است، دیدار و افزون بر دو ساعت گفت وگو کردند.
کرملین از 'اختلاف جدی' بین 'انگلا مرکل' صدراعظم آلمان و 'ولادیمیر پوتین' رییس جمهوری روسیه بر سر مسایل منطقه و مناقشه اوکراین خبر داد.

به گزارش ایرنا به نقل از خبرگزاری فرانسه، 'دمیتری پسکوف' سخنگوی رییس جمهوری روسیه گفت که اختلافات بر سر درگیری های داخلی اوکراین و همچنین علل و ریشه های وقایع اخیر این کشور همچنان وجود دارد.

بنابراین گزارش، صدراعظم آلمان و رییس جمهوری روسیه دیروز در حاشیه نشست 'آسیا - اروپا' Asia-Europe Summit (آسم) که درایتالیا در جریان است، دیدار و افزون بر دو ساعت گفت وگو کردند.

براساس این گزارش، در پنجم ماه سپتامبر، آتش بسی در شهر 'مینسک' اوکراین بین دولت 'کی یف' و جدایی طلبان هوادار روسیه منعقد شد که بارها از سوی دو طرف نقض شد.

از سوی دیگر، شبکه تلویزیونی 'فرانس 24' روز جمعه اعلام کرد که پوتین در حاشیه نشست آسم با 'پترو پروشنکو' رییس جمهوری اوکراین نیز در شهر میلان دیدار کرد.
برچسب ها: کرملین ، روسیه
ارسال به دوستان
captcha
ساخت پوشش باتری لیتیومی با الهام از غضروف چطور انرژی‌مان را با افزایش سن حفظ کنیم؟؛ ۷ راه ساده برای اینکه همیشه بی‌حال نباشید درخواست کمیسیون اصل ۹۰ از قوه قضاییه برای تسهیل پذیرش وثیقه‌ها/ پژمانفر: بسیاری از متهمان به‌ همین دلیل راهی زندان شوند عکس‌های خاطره‌انگیز شادی مختاری از پشت صحنه سریال بیست و یک (+عکس) ۷۰ هزار گوشی قاچاق به ارزش ۶ هزار میلیارد تومان کشف شد مشاور قالیباف: مسیر ترانزیتی عمان همچنان فعال است؛ تغییر یک‌شبه ممکن نیست محسن چاوشی برای مردم جنوب ایران آستین همت بالا زد درس‌های اشتباهی که آمریکا از ایران می‌آموزد فرمانده ارتش پاکستان راهی ایران شد با رأی کمیسیون امور داخلی؛ اعتبار گذرنامه‌ها تمدید می‌شود باب اسفنجی به روایت بریکینگ بد (تصویری) عکس یادگاری «جلادها» در دوران ناصرالدین شاه رمزگشایی از دلار ۲۰۰ هزار تومانی/ پای تحریم های جدید و نقش امارات در میان است؟ هشدار هواشناسی برای گرمای نامتعارف در ۱۳ استان محققان: دورکاری می‌تواند منجر به افزایش سلامت روان و ماندگاری در سازمان‌ها شود