فیلم بیشتر »»
کد خبر ۷۳۴۵۴۵
تاریخ انتشار: ۱۳:۳۵ - ۰۳-۰۴-۱۳۹۹
کد ۷۳۴۵۴۵
انتشار: ۱۳:۳۵ - ۰۳-۰۴-۱۳۹۹

نبود قرارداد کار باعث سلب حق وحقوق از کارگر نمی شود

نبود قرارداد کار باعث سلب حق وحقوق از کارگر نمی شود

 یک مشاور روابط کار با اشاره به اینکه نبود قرارداد کار باعث سلب حق وحقوق از کارگر نمی شود، گفت: یکی از مشاوره هایی که به کارگران داده می شود این است که اگر قرارداد کار ندارید دست تان به هیچ جایی بند نیست.

وحید حاجی زاده در ادامه اظهار کرد: این‌گونه مشاوره ها کاملا اشتباه است به دلیل اینکه دریافت حقوق و مزایای کارگران ارتباطی به بحث قرارداد کار ندارد. هر چند که یکی از موارد اثبات رابطه کاری بین کارگر و کارفرما داشتن قرارداد است اما نبود قرارداد کار باعث نمی شود که حق و حقوق از کارگر سلب و از بین برود.

حاجی زاده عنوان کرد: کارگرانی که فاقد قرارداد کار هستند به غیر از اینکه نیروی دائم و رسمی محسوب می شوند، کلیه حقوق و مزایای مصوب شورای عالی کار به آنها تعلق می گیرد.

وی همچنین گفت: در ماده 7 قانون کار صراحتا اعلام شده که قرارداد های شفاهی نیز اعتبار دارد.

ارسال به دوستان
کمبود تستوسترون در مردان؛ علائم، علت ها و روش تشخیص عضو کمیسیون امنیت ملی مجلس: طولانی شدن خرید سوخو 35 به دلیل خیانت تصمیم گیران است/ شماره حساب بدهید مردم پولش را تامین می کنند درباره هشدار تاکر کارلسون به احتمال حمله هسته ای آمریکا به ایران بانک‌های مرکزی با سریع‌ترین روند از ۲۰۲۴ طلا می‌خرند بازارِ تاریکِ «مادران اجاره‌ای»؛ دو سوی یک معامله پررنج سپرده‌های بانکی افزایش یافت 10 علت افزایش ضربان قلب؛ از استرس تا اختلالات قلبی چه عواملی منیزیم بدن را کاهش می دهند؟ دستگیری زورگیر مسلح در تهرانپارس اکسیوس: 3 گزینه ترامپ برای ایران پس از انتخابات کنگره اعلام زمان انتشار نتایج کنکور ۱۴۰۵ قیمت‌ها در بازار خودرو می‌تازند/ نظارت همچنان بلاتکلیف! ورود سامانه بارشی جدید به تهران از این روز بحران نیروی انسانی در کادر درمان؛ وقتی فرسودگی پرستاران، سلامت بیماران را تهدید می‌کند تربیت جنسی فرزندان در خانواده‌های ایرانی: سکوت والدین، اضطراب پنهان